{"id":53008,"date":"2023-10-09T10:30:02","date_gmt":"2023-10-09T16:30:02","guid":{"rendered":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/?p=53008"},"modified":"2023-10-19T12:31:08","modified_gmt":"2023-10-19T18:31:08","slug":"empleador-registrado-en-turquia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/","title":{"rendered":"Empleador registrado en Turqu\u00eda: contrata talentos excepcionales"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Turquia_vision_general_del_pais\" >Turqu\u00eda: visi\u00f3n general del pa\u00eds<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Lo_mas_destacado_del_mercado_turco\" >Lo m\u00e1s destacado del mercado turco<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Contratar_profesionales_con_un_empleador_registrado_en_Turquia\" >Contratar profesionales con un empleador registrado en Turqu\u00eda<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Normativa_local_de_la_que_se_ocupara_tu_EOR\" >Normativa local de la que se ocupar\u00e1 tu EOR<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Como_contratar_empleados_con_la_ayuda_de_un_EOR\" >C\u00f3mo contratar empleados con la ayuda de un EOR<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Alternativas_a_la_contratacion_mediante_un_EOR_en_Turquia\" >Alternativas a la contrataci\u00f3n mediante un EOR en Turqu\u00eda<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/empleador-registrado-en-turquia\/#Serviap_Global_puede_ser_tu_empleador_registrado_en_Turquia\" >Serviap Global puede ser tu empleador registrado en Turqu\u00eda<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>Si necesitas contratar profesionales para tu equipo internacional, un <strong>empleador registrado en<\/strong> <strong>Turqu\u00eda<\/strong> puede ayudarte a reclutar de manera r\u00e1pida y conforme a las normas a los mejores talentos en este atractivo mercado emergente sin necesidad de crear una entidad local.  <\/p>\n\n\n\n<p>Situada en el punto de encuentro entre Europa y Asia, <a href=\"https:\/\/www.economist.com\/briefing\/2022\/07\/21\/how-has-turkeys-economy-kept-growing-despite-raging-inflation\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Turqu\u00eda ha experimentado un importante crecimiento<\/a> desde el cambio de siglo, adem\u00e1s de albergar reservas cada vez mayores de profesionales altamente capacitados disponibles a precios competitivos.  <\/p>\n\n\n\n<p>Un empleador registrado (EOR), a veces conocido como organizaci\u00f3n internacional de empleadores profesionales (PEO internacional), contratar\u00e1 personal en tu nombre mediante su entidad local, supervisando tus n\u00f3minas y otros asuntos administrativos como parte del servicio. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>VER TAMBI\u00c9N: <\/strong><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/externalizacion-de-centros-de-llamadas-5-grandes-destinos-a-tener-en-cuenta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Externalizaci\u00f3n de centros de llamadas: 5 destinos a tener en cuenta<\/a> <\/p>\n\n\n\n<p>Tu <strong>EOR en Turqu\u00eda <\/strong>tambi\u00e9n dispondr\u00e1 de una red de contrataci\u00f3n consolidada y te ayudar\u00e1 a encontrar candidatos destacados para los puestos que necesites cubrir si a\u00fan no dispones de ellos. <\/p>\n\n\n\n<p>Esto significa que puedes contar con miembros del equipo local en s\u00f3lo el tiempo que se tarda en encontrarlos, y que esos profesionales te informar\u00e1n directamente y podr\u00e1n integrarse como miembros remotos de tu equipo actual si es necesario.<\/p>\n\n\n\n<p>En todo momento, el empleador registrado en Turqu\u00eda trabajar\u00e1 con la garant\u00eda del pleno cumplimiento de la normativa local y asumir\u00e1 la mayor parte de la responsabilidad en caso de que surja un problema inesperado. As\u00ed que no tienes que preocuparte por complicaciones legales o sanciones econ\u00f3micas inesperadas.<\/p>\n\n\n\n<p>Si te interesa contratar en Turqu\u00eda, <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/solicitar-una-propuesta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>cont\u00e1ctanos<\/strong><\/a> para saber c\u00f3mo podemos ayudarle. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Turquia_vision_general_del_pais\"><\/span>Turqu\u00eda: visi\u00f3n general del pa\u00eds  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Turqu\u00eda es un pa\u00eds transcontinental con 85 millones de habitantes, situado entre Asia Occidental y Europa Oriental, con costas en los mares Negro, Egeo y Mediterr\u00e1neo. Gracias a su situaci\u00f3n estrat\u00e9gica y a sus conexiones mar\u00edtimas, este pa\u00eds ha sido hist\u00f3ricamente un punto de encuentro clave entre Europa y Asia, y cuna de importantes culturas, civilizaciones e imperios. Hoy es una rep\u00fablica democr\u00e1tica afiliada a la OTAN, la OCDE y el G-20.  <\/p>\n\n\n\n<p>Aunque el turco es la \u00fanica lengua oficial del pa\u00eds, tambi\u00e9n se hablan kurdo, \u00e1rabe y bosnio, mientras que el ingl\u00e9s y el alem\u00e1n son populares entre los m\u00e1s j\u00f3venes de las \u00e1reas metropolitanas. En cuanto a la religi\u00f3n, la mayor\u00eda de los residentes profesan el islam. La moneda nacional es la lira turca (TRY).  <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"674\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-1024x674.jpg\" alt=\"Mapa de Serviap Global para acompa\u00f1ar un art\u00edculo sobre empleador registrado en Turqu\u00eda (EOR). \" class=\"wp-image-53778\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-1024x674.jpg 1024w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-300x197.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-768x505.jpg 768w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-1080x710.jpg 1080w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia-150x99.jpg 150w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/serviap-global-mapa-de-turquia.jpg 1090w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Un empleador registrado en Turqu\u00eda puede ayudarte a encontrar talento en este atractivo mercado<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Las ciudades m\u00e1s importantes son Ankara, la capital pol\u00edtica, y Estambul, el centro hist\u00f3rico, financiero, econ\u00f3mico y cultural de Turqu\u00eda. Otros centros urbanos desarrollados son las grandes ciudades portuarias de Trabzon e Izmir, y los centros industriales de Bursa y Adana.  <\/p>\n\n\n\n<p>Como resultado de la mezcla de elementos occidentales y orientales, la cultura turca es vasta y diversa, con una fuerte influencia religiosa que se aprecia, sobre todo, en la arquitectura. La m\u00fasica, el cine y la literatura son productos de gran valor cultural exportados por este pa\u00eds, mientras que el f\u00fatbol es el deporte m\u00e1s popular.  <\/p>\n\n\n\n<p>Para impulsar la econom\u00eda local, Turqu\u00eda ha seguido en los \u00faltimos a\u00f1os una serie de estrategias denominadas Modelo Econ\u00f3mico Turco, cuyo objetivo es bajar los tipos de inter\u00e9s, aumentar la inversi\u00f3n nacional y devaluar la lira para impulsar las exportaciones y reducir las importaciones.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Lo_mas_destacado_del_mercado_turco\"><\/span>Lo m\u00e1s destacado del mercado turco  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Turqu\u00eda es una econom\u00eda emergente impulsada por la industria, los servicios y el sector agr\u00edcola, que representa alrededor del 20% del empleo nacional. Entre sus principales productos de exportaci\u00f3n destacan la miel, la carne de pollo y la lana. <\/p>\n\n\n\n<p>Turqu\u00eda es famosa por sus textiles, as\u00ed como por la producci\u00f3n de autom\u00f3viles y productos electr\u00f3nicos. La miner\u00eda tambi\u00e9n es importante para la econom\u00eda, ya que Turqu\u00eda es uno de los mayores productores mundiales de acero, boro y cromo. <\/p>\n\n\n\n<p>Alemania es el primer socio comercial de Turqu\u00eda, un pa\u00eds al que emigran muchos j\u00f3venes turcos para estudiar o buscar mejores oportunidades laborales. La UE en sentido amplio, Estados Unidos e Irak son tambi\u00e9n socios comerciales clave, por lo que tambi\u00e9n desempe\u00f1an un papel crucial en la econom\u00eda turca.<\/p>\n\n\n\n<p>El <a href=\"https:\/\/www.meb.gov.tr\/en\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Ministerio de Educaci\u00f3n<\/a> se encarga de la educaci\u00f3n primaria, que es obligatoria y gratuita en las escuelas p\u00fablicas entre los 6 y los 14 a\u00f1os. El sistema de ense\u00f1anza superior de Turqu\u00eda incluye universidades p\u00fablicas, centros de formaci\u00f3n profesional e instituciones privadas de ense\u00f1anza superior.  <\/p>\n\n\n\n<p>Seg\u00fan la <a href=\"https:\/\/oecdbetterlifeindex.org\/countries\/turkiye\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">OCDE<\/a>, alrededor del 40% de la poblaci\u00f3n turca de entre 25 y 64 a\u00f1os tiene estudios universitarios y a menudo se exige un segundo o tercer idioma para encontrar empleo. As\u00ed, los trabajadores aqu\u00ed destacan en desarrollo de software, TI y servicios relacionados con la industria automotriz.<\/p>\n\n\n\n<p>Las empresas interesadas en hacer negocios en Turqu\u00eda se enfrentar\u00e1n a un mercado en crecimiento con facilidades de inversi\u00f3n. Adem\u00e1s, gracias a su ubicaci\u00f3n, es una plataforma de expansi\u00f3n y crecimiento para hacer negocios en Europa y Asia, por lo que un empleador registrado en Turqu\u00eda puede ayudarte a entrar a nuevos mercados.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contratar_profesionales_con_un_empleador_registrado_en_Turquia\"><\/span>Contratar profesionales con un empleador registrado en Turqu\u00eda  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Trabajar con un empleador registrado en Turqu\u00eda tiene muchas ventajas para las empresas. Este tercero contratar\u00e1 empleados o <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/contratar-a-grandes-contratistas-independientes-internacionales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">contratistas independientes internacionales<\/a> en nombre de sus clientes mediante su entidad local, por lo que las empresas internacionales no tendr\u00e1n que abrir oficinas de representaci\u00f3n ni filiales en este pa\u00eds. <\/p>\n\n\n\n<p>Una vez identificados los mejores y m\u00e1s competentes talentos, ya sea para incorporarse a la empresa o para colaborar en un proyecto espec\u00edfico, el empleador registrado en Turqu\u00eda se encargar\u00e1 de su incorporaci\u00f3n, gestionar\u00e1 aspectos administrativos como las n\u00f3minas, as\u00ed como su eventual salida de la organizaci\u00f3n, todo ello de conformidad con la legislaci\u00f3n local turca. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image alignright size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"384\" height=\"253\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-fatih-yurur-on-unsplash.jpg\" alt=\"Mezquita de Estambul para ilustrar un art\u00edculo sobre el empleador de r\u00e9cord en Turqu\u00eda. Por Fatih Yurer en Unsplash.\" class=\"wp-image-52727\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-fatih-yurur-on-unsplash.jpg 384w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-fatih-yurur-on-unsplash-300x198.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-fatih-yurur-on-unsplash-150x99.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 384px) 100vw, 384px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Estambul es la capital cultural de Turqu\u00eda<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Como empleador autorizado, un EOR en Turqu\u00eda asumir\u00e1 la mayor parte de la responsabilidad legal de la contrataci\u00f3n de talentos, por lo que sus clientes minimizar\u00e1n los posibles problemas legales, las sanciones econ\u00f3micas o el cese de las operaciones. Por eso es esencial trabajar con empleadores experimentados que conozcan bien el mercado. <\/p>\n\n\n\n<p>Las empresas que decidan contratar los servicios de un empleador registrado en Turqu\u00eda pagar\u00e1n una tasa por cada persona empleada. Aunque se trata de un gasto para las empresas en expansi\u00f3n, probablemente ser\u00e1 menor que los costes que conlleva crear una entidad y contratar al personal de RR. HH. para gestionar un equipo local.  <\/p>\n\n\n\n<p>Al trabajar con un EOR en Turqu\u00eda, adem\u00e1s de resultar menos costoso que abrir una oficina de representaci\u00f3n o una filial, las empresas pueden relajarse durante todo el proceso de contrataci\u00f3n y gesti\u00f3n de profesionales, disponer de conocimientos especializados y acceder al talento local con mayor rapidez que contratando personal directamente.  <\/p>\n\n\n\n<p>Como parte de su oferta, un empleador registrado en Turqu\u00eda puede ayudar a sus clientes con los visados y permisos de trabajo, en especial cuando pretenden trasladar a miembros de su equipo a un nuevo territorio para la b\u00fasqueda de talentos o reubicar parte de sus operaciones.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Normativa_local_de_la_que_se_ocupara_tu_EOR\"><\/span>Normativa local de la que se ocupar\u00e1 tu EOR  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>En Turqu\u00eda, las relaciones laborales se establecen de acuerdo a <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/dyn\/natlex\/docs\/ELECTRONIC\/64083\/77276\/%20F75317864\/TUR64083%20English.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">la Ley del Trabajo n\u00ba 4857<\/a>, que especifica, entre otras cosas, los contratos laborales, las horas de trabajo y los salarios m\u00ednimos. El EOR, como empleador legal, ser\u00e1 responsable del cumplimiento de las cl\u00e1usulas que se describen a continuaci\u00f3n:  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Contratos<\/strong>: pueden ser de duraci\u00f3n determinada, indefinida, a tiempo parcial o por proyecto. Ten en cuenta que los periodos de prueba son de hasta dos meses.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Horas de trabajo<\/strong>: la semana laboral legal en Turqu\u00eda es de 45 horas, con un m\u00e1ximo de 11 horas diarias. Los empleados que trabajan los domingos y festivos tienen derecho a una paga adicional, normalmente el doble del salario medio. Todas las horas de trabajo que superen el l\u00edmite de 45 horas semanales se consideran horas extraordinarias.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Salario m\u00ednimo<\/strong>: 8.506,80 TRY al mes (aproximadamente 310 USD).  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Bonos<\/strong>: el empleador registrado en Turqu\u00eda no est\u00e1 obligado a ofrecer una prima salarial o bono como en otros pa\u00edses. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Vacaciones<\/strong>: dependen de la antig\u00fcedad del trabajador en una organizaci\u00f3n, pero de uno a cinco a\u00f1os puede disfrutar de 14 d\u00edas pagados, de cinco a 15 a\u00f1os de 20 d\u00edas y de 15 a\u00f1os o m\u00e1s de 26 d\u00edas al a\u00f1o con sueldo. Los d\u00edas feriados, por su parte, son siete en 2023. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Baja por enfermedad<\/strong>: los trabajadores tienen derecho a una baja por enfermedad, que var\u00eda en funci\u00f3n del tiempo de servicio en una organizaci\u00f3n. Los trabajadores que lleven al menos un a\u00f1o en la misma empresa tienen derecho a 30 d\u00edas de baja por enfermedad. El permiso de maternidad es de 16 semanas, ocho antes y ocho despu\u00e9s del parto, mientras que el de paternidad es de cinco d\u00edas. Adem\u00e1s, los trabajadores turcos tienen tres d\u00edas de permiso retribuido por matrimonio.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Seguridad<\/strong> <strong>social<\/strong>: cubre el seguro de enfermedad, el seguro de jubilaci\u00f3n, el seguro de accidentes de trabajo y el seguro de desempleo.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Impuestos<\/strong>: el IVA es de 18%, mientras que el impuesto sobre la renta oscila entre 15% y 40%.  <\/p>\n\n\n\n<p>Para m\u00e1s informaci\u00f3n sobre Turqu\u00eda, consulta nuestra <a href=\"https:\/\/knowledge.staging.serviapgroup.com\/turkey\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">base de conocimientos<\/a>. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Como_contratar_empleados_con_la_ayuda_de_un_EOR\"><\/span>C\u00f3mo contratar empleados con la ayuda de un EOR<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Cualquier empresa en expansi\u00f3n interesada en contratar profesionales de manera r\u00e1pida y conforme a las normas mediante un empleador registrado en Turqu\u00eda deber\u00eda seguir estos pasos para incorporar a los mejores profesionales a sus equipos en el menor tiempo posible:  <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1) Define tus necesidades de personal  <\/h3>\n\n\n\n<p>La <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/contratacion-en-mercados-emergentes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">contrataci\u00f3n internacional<\/a> requiere definir de antemano y en funci\u00f3n de tus objetivos empresariales qu\u00e9 tipo de profesionales y cu\u00e1ntos necesitas. Un empleador registrado en Turqu\u00eda tambi\u00e9n puede ayudarte a determinar el perfil de los empleados adecuados, ya que tiene un amplio conocimiento del talento local y conoce el mercado. Por eso es necesario buscar reclutadores experimentados que comprendan sus necesidades y se ajusten a su presupuesto.  <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2) Completa la preselecci\u00f3n<\/h3>\n\n\n\n<p>Al definir las funciones, la experiencia y las competencias de los empleados que necesitar\u00e1s, el empleador registrado en Turqu\u00eda compartir\u00e1 estas vacantes en sus canales de contrataci\u00f3n, por lo que los curr\u00edculos y las cartas de motivaci\u00f3n llegar\u00e1n r\u00e1pidamente. Tras una minuciosa preselecci\u00f3n, solo los perfiles que cumplan los requisitos establecidos ser\u00e1n elegidos para una primera ronda de entrevistas. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3) Realiza entrevistas  <\/h3>\n\n\n\n<p>Si se acuerda desde el principio, el empleador registrado en Turqu\u00eda entrevistar\u00e1 a los candidatos, aunque un equipo de tu organizaci\u00f3n tambi\u00e9n puede entrevistarlos a distancia. Las entrevistas pueden servir tanto de primer filtro para descartar candidatos como para comprobar si tienen los conocimientos y aptitudes necesarios para incorporarse a su empresa. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4) Env\u00eda ofertas de empleo  <\/h3>\n\n\n\n<p>Una vez finalizada la fase de entrevistas, el empleador registrado en Turqu\u00eda te presentar\u00e1 los candidatos m\u00e1s fuertes para incorporar a tu equipo internacional. Despu\u00e9s de que selecciones a tu(s) nuevo(s) empleado(s), el empleador registrado en Turqu\u00eda enviar\u00e1 las ofertas de trabajo, negociar\u00e1 los salarios y beneficios si es necesario, y firmar\u00e1 los contratos basados en la Ley Laboral turca n\u00ba 4857. Como experto en normativa local, trabajar con un EOR minimizar\u00e1 cualquier riesgo de incumplimiento relacionado con la contrataci\u00f3n de profesionales. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5) Inicia la incorporaci\u00f3n de los empleados  <\/h3>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de encontrar y contratar profesionales en un tiempo r\u00e9cord, el empleador registrado en Turqu\u00eda se encargar\u00e1 de las tareas administrativas que conlleva trabajar con profesionales de todo el mundo. Gestionar\u00e1n las n\u00f3minas, las prestaciones y las vacaciones. Y cuando sea necesario, tambi\u00e9n se ocupar\u00e1n de la salida de estos profesionales de tu empresa. Al minimizar las responsabilidades administrativas, la incorporaci\u00f3n de nuevos empleados y la asignaci\u00f3n de sus primeras tareas ser\u00e1n m\u00e1s r\u00e1pidas.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Alternativas_a_la_contratacion_mediante_un_EOR_en_Turquia\"><\/span>Alternativas a la contrataci\u00f3n mediante un EOR en Turqu\u00eda  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Si quieres probar suerte con otras formas de contrataci\u00f3n que no sean un empleador registrado en Turqu\u00eda, puedes abrir una entidad local para reclutar personal directamente. Esto significa que ser\u00e1s plenamente responsable de cumplir la normativa local y ocuparte de la administraci\u00f3n de tus empleados. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image alignright size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"384\" height=\"253\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-mar-cerdeira-on-unsplash.jpg\" alt=\"Globos sobre Capadocia para ilustrar un art\u00edculo sobre el empleador de r\u00e9cord en Turqu\u00eda. Por Mar Cerdeira en Unsplash\" class=\"wp-image-52721\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-mar-cerdeira-on-unsplash.jpg 384w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-mar-cerdeira-on-unsplash-300x198.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/employer-of-record-in-turkey-by-mar-cerdeira-on-unsplash-150x99.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 384px) 100vw, 384px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Festival de Globos de Capadocia (Turqu\u00eda)<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Una entidad, ya sea una oficina de representaci\u00f3n o una filial, puede ser una buena idea si piensas tener una presencia a largo plazo en el mercado turco o si necesitas contratar a muchos profesionales en este pa\u00eds. Sin embargo, ten en cuenta que esta alternativa es costosa y requiere mucho tiempo. <\/p>\n\n\n\n<p>Aunque decidas invertir en tu entidad y correr con los gastos que ello representar\u00e1, puedes contar con los servicios de un empleador registrado en Turqu\u00eda. Un EOR ofrece una gran variedad de soluciones, por lo que puede ser una opci\u00f3n provisional de captaci\u00f3n de talento mientras estableces tu empresa en este nuevo territorio. <\/p>\n\n\n\n<p>Sin embargo, si abrir tu entidad local tampoco te funciona, puedes optar por trabajar con <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/blog\/contratistas-en-el-extranjero\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">contratistas en el extranjero<\/a>. Estos aut\u00f3nomos laboran individualmente o en grupo para su propia empresa, que presta servicios a clientes extranjeros para proyectos espec\u00edficos. <\/p>\n\n\n\n<p>Es probable que los contratistas cobren algo m\u00e1s por sus servicios que los empleados a tiempo completo, pero suelen disponer de sus herramientas y equipos. Aunque no est\u00e1n sujetos a recibir las mismas prestaciones que los trabajadores fijos, est\u00e1n protegidos por normas locales espec\u00edficas que merece la pena conocer. <\/p>\n\n\n\n<p>Por esta raz\u00f3n, ten en cuenta que muchos pa\u00edses est\u00e1n tomando medidas en\u00e9rgicas contra la clasificaci\u00f3n err\u00f3nea de empleados internos como contratistas. Sin embargo, si tiene un proyecto emergente, los aut\u00f3nomos son una buena alternativa gracias a sus horarios flexibles y su experiencia.  <\/p>\n\n\n\n<p>Tambi\u00e9n puedes utilizar un empleador registrado en Turqu\u00eda para trabajar con contratistas internacionales. Gracias a sus s\u00f3lidas redes de contrataci\u00f3n, estos expertos en externalizaci\u00f3n te proporcionar\u00e1n perfiles de aut\u00f3nomos, evaluar\u00e1n tus necesidades y te ofrecer\u00e1n los mejores servicios posibles.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Serviap_Global_puede_ser_tu_empleador_registrado_en_Turquia\"><\/span>Serviap Global puede ser tu empleador registrado en Turqu\u00eda  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>En Serviap Global ofrecemos <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/oep-internacional\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">soluciones de EOR \/ PEO internacional<\/a>, adem\u00e1s de trabajar con contratistas en m\u00e1s de 100 pa\u00edses de todo el mundo. As\u00ed que, si necesitas un empleador registrado en Turqu\u00eda, podemos ayudarte.  <\/p>\n\n\n\n<p>Empezamos en Am\u00e9rica Latina hace m\u00e1s de una d\u00e9cada, donde se nos conoce por nuestra experiencia inigualable. Nos hemos expandido internacionalmente para llegar a ser conocidos como especialistas en contrataci\u00f3n en mercados emergentes.<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/solicitar-una-propuesta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Cont\u00e1ctanos<\/strong><\/a> para saber c\u00f3mo podemos ser tu empleador registrado en Turqu\u00eda.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed aligncenter is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"About Us - Serviap Global \ud83c\udf0e\ud83c\udf0d\ud83c\udf0f\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/pxLlwjtJuMY?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Serviap Global opera en todo el mundo, incluso como empleador registrado en Turqu\u00eda.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n    <div class=\"xs_social_share_widget xs_share_url after_content \t\tmain_content  wslu-style-1 wslu-share-box-shaped wslu-fill-colored wslu-none wslu-share-horizontal wslu-theme-font-no wslu-main_content\">\n\n\t\t\n        <ul>\n\t\t\t        <\/ul>\n    <\/div> \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un empleador registrado en Turqu\u00eda puede ayudarle a contratar r\u00e1pidamente a profesionales destacados sin necesidad de crear una entidad local.<\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":52543,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","postBodyCss":"","postBodyMargin":[],"postBodyPadding":[],"postBodyBackground":{"backgroundType":"classic","gradient":""},"footnotes":""},"categories":[266,1668],"tags":[231,1670,1669,229],"class_list":["post-53008","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-eor-global","category-noticias-turquia","tag-asia-es","tag-empresario-registrado-en-turquia","tag-eor-en-turquia","tag-europa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53008","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/25"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53008"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53008\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/52543"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53008"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=53008"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=53008"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}