{"id":27037,"date":"2022-06-17T10:10:05","date_gmt":"2022-06-17T16:10:05","guid":{"rendered":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/"},"modified":"2023-07-31T14:22:18","modified_gmt":"2023-07-31T20:22:18","slug":"employer-of-record-eor-in-china","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/","title":{"rendered":"Empregador de registo (EOR) na China"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Empregador_de_registo_EOR_na_China\" >Empregador de registo (EOR) na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#O_que_torna_a_China_unica\" >O que torna a China \u00fanica?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#O_que_e_um_EOR_na_China\" >O que \u00e9 um EOR na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Como_comecar_a_contratar_na_China\" >Como come\u00e7ar a contratar na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Contratos_de_Emprego\" >Contratos de Emprego<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Empregado_a_bordo\" >Empregado a bordo<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Beneficios_dos_empregados_e_licenca_remunerada\" >Benef\u00edcios dos empregados e licen\u00e7a remunerada<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Parceria_com_o_Grupo_Serviap_como_o_seu_empregador_de_registo_na_China\" >Parceria com o Grupo Serviap como o seu empregador de registo na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/employer-of-record-eor-in-china\/#Contatos\" >Contatos<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Empregador_de_registo_EOR_na_China\"><\/span>Empregador de registo (EOR) na China  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>A China \u00e9 uma economia emergente, pelo que as empresas americanas podem beneficiar de <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/desafios-e-oportunidades-nos-mercados-emergentes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">oportunidades de mercado<\/a> substanciais atrav\u00e9s do investimento estrangeiro. Por conseguinte, <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/os-melhores-servicos-internacionais-de-peo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00e9 fundamental<\/a> recorrer a excelentes servi\u00e7os de gest\u00e3o global com um EOR na China e um <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/os-melhores-servicos-internacionais-de-peo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">PEO<\/a>.  <\/p>\n\n<p>A China tem um enorme potencial de crescimento econ\u00f3mico para as empresas estrangeiras. Oferece acesso a um grande mercado com poupan\u00e7as consider\u00e1veis nos custos de m\u00e3o-de-obra.  <\/p>\n\n<p>Qualquer empresa que esteja a pensar em<a href=\"https:\/\/cn.staging.serviapgroup.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> fazer neg\u00f3cios na China<\/a> faria bem em contratar a SERVIAP, porque as diferen\u00e7as no ambiente pol\u00edtico e cultural chin\u00eas, em compara\u00e7\u00e3o com grande parte do resto do mundo, acarretam riscos e incertezas preocupantes para os investidores estrangeiros.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"O_que_torna_a_China_unica\"><\/span><a><\/a>O que torna a China \u00fanica?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>Os chineses s\u00e3o conhecidos por possu\u00edrem uma forte \u00e9tica de trabalho. E as empresas tecnol\u00f3gicas em fase de arranque t\u00eam sucesso na China e crescem ano ap\u00f3s ano. Prev\u00ea-se que, em 2030, a China se torne uma tecno-utopia com caracter\u00edsticas chinesas, repleta de &#8220;tecnologia profunda&#8221;, como a computa\u00e7\u00e3o em nuvem, a intelig\u00eancia artificial (IA), os carros aut\u00f3nomos e os chips de ponta. Muitos chineses t\u00eam forma\u00e7\u00e3o nas \u00e1reas da ci\u00eancia, tecnologia, engenharia e matem\u00e1tica (STEM), o que faz do pa\u00eds uma \u00f3ptima op\u00e7\u00e3o para a <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/outsourcing-domestico-vs-global\/\" target=\"_blank\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/global-outsoourcing\/\" rel=\"noreferrer noopener\">subcontrata\u00e7\u00e3o de postos de trabalho nas \u00e1reas da tecnologia<\/a>, contabilidade e finan\u00e7as.  <\/p>\n\n<p>Embora a popula\u00e7\u00e3o de falantes de ingl\u00eas esteja a crescer, actualmente representa pouco mais de 1% dos chineses. O ingl\u00eas e o SERVIAP podem ultrapassar essa barreira lingu\u00edstica e outras transac\u00e7\u00f5es comerciais essenciais, permitindo um acesso f\u00e1cil ao gigantesco mercado asi\u00e1tico.<\/p>\n\n<p>O n\u00famero de falantes de ingl\u00eas aumenta com cada cidad\u00e3o chin\u00eas que estuda no estrangeiro. A China h\u00e1 muito que orienta os seus jovens para prosseguirem uma forma\u00e7\u00e3o superior internacional nos pa\u00edses ocidentais, incluindo os Estados Unidos, o Canad\u00e1, o Reino Unido e a Austr\u00e1lia. Estes estudantes regressam com diplomas impressionantes em ci\u00eancias inform\u00e1ticas, gest\u00e3o ou engenharia.<\/p>\n\n<p>Existe uma grande e valiosa m\u00e3o-de-obra na China. De facto, existe um tesouro de trabalhadores com conhecimentos e experi\u00eancia neste dom\u00ednio:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Intelig\u00eancia Artificial<\/li><li>Aprendizagem autom\u00e1tica<\/li><li>Fabrico<\/li><li>Energia<\/li><li>Agricultura e minas<\/li><\/ul>\n\n<p>A China est\u00e1 pronta para oportunidades de externaliza\u00e7\u00e3o. No entanto, os sal\u00e1rios s\u00e3o normalmente inferiores ao que se pode esperar nos pa\u00edses ocidentais, especialmente nas cidades mais pequenas fora de Xangai ou Pequim.<\/p>\n\n<p><em>A SERVIAP pode ajudar nas suas necessidades de expans\u00e3o global. <\/em><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/fale-com-o-nosso-time\/\">\n  <em>Contacte-nos hoje<\/em>\n<\/a><em> para saber como pode expandir o seu neg\u00f3cio com a EOR na China.<\/em><\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"O_que_e_um_EOR_na_China\"><\/span>O que \u00e9 um EOR na China<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>Num <a href=\"https:\/\/fortune.com\/longform\/global-gdp-growth-100-trillion-2022-inflation-china-worlds-largest-economy-2030\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">pa\u00eds como a China<\/a>, a SERVIAP oferece um acesso chave-na-m\u00e3o ao mercado, uma vez que a SERVIAP j\u00e1 est\u00e1 registada como entidade nesse pa\u00eds, pelo que a sua empresa n\u00e3o tem de planear os meandros da sua actividade.<\/p>\n\n<p>A SERVIAP pode ser o &#8220;Employer of Record&#8221; (EOR) da sua empresa, ao mesmo tempo que trata de todos os aspectos relacionados com os recursos humanos. A plataforma profissional SERVIAP permite-lhe aceder a trabalhadores qualificados sem o inc\u00f3modo e o enorme investimento de tempo de criar a sua empresa como uma entidade jur\u00eddica separada.<\/p>\n\n<p>A SERVIAP simplifica-o para si. Desde o recrutamento e contrata\u00e7\u00e3o de empregados at\u00e9 todas as tarefas relacionadas com os recursos humanos, incluindo a gest\u00e3o dos sal\u00e1rios, o cumprimento da legisla\u00e7\u00e3o e os impostos.<\/p>\n\n<p>Ao integrar a SERVIAP como seu <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/china-peo-professional-employer-organization\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">EOR na China<\/a>, passamos a ser o empregador efectivo desses trabalhadores estrangeiros. Como resultado, a sua empresa beneficia da experi\u00eancia e do produto do trabalho dos funcion\u00e1rios chineses sem ter de passar por todos os obst\u00e1culos regulamentares.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Como_comecar_a_contratar_na_China\"><\/span>Como come\u00e7ar a contratar na China<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>A contrata\u00e7\u00e3o de pessoal e a realiza\u00e7\u00e3o de neg\u00f3cios na China podem representar desafios, especialmente para as pequenas e m\u00e9dias empresas. Embora as PME possam constituir a maioria das empresas existentes, n\u00e3o disp\u00f5em das reservas financeiras necess\u00e1rias para criar entidades em v\u00e1rios pa\u00edses.<\/p>\n\n<p>A SERVIAP permite-lhe expandir a sua empresa para o estrangeiro sem ter de a registar em v\u00e1rios pa\u00edses.<\/p>\n\n<p>Os princ\u00edpios b\u00e1sicos da rela\u00e7\u00e3o de trabalho est\u00e3o definidos na <a><\/a>Labour<a href=\"#_msocom_2\">[2]<\/a> Law of the People&#8217;s Republic of China e devem ser rigorosamente respeitados.<\/p>\n\n<p>Do mesmo modo, a legisla\u00e7\u00e3o fiscal pode ser um desafio a seguir. Por exemplo, o direito fiscal na China \u00e9 um c\u00f3digo jur\u00eddico baseado na Constitui\u00e7\u00e3o do pa\u00eds, que ajusta a rela\u00e7\u00e3o entre o Estado e os membros da sociedade no que diz respeito aos direitos e obriga\u00e7\u00f5es em mat\u00e9ria de tributa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contratos_de_Emprego\"><\/span>Contratos de Emprego<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>Devem ser inclu\u00eddos muitos requisitos do contrato de trabalho chin\u00eas:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Dura\u00e7\u00e3o do contrato de trabalho e do per\u00edodo de est\u00e1gio<\/li><li>Descri\u00e7\u00e3o do trabalho<\/li><li>Defini\u00e7\u00e3o dos hor\u00e1rios de trabalho, de descanso e de f\u00e9rias<\/li><li>Pacotes de indemniza\u00e7\u00e3o por trabalho suplementar e cessa\u00e7\u00e3o do contrato de trabalho<\/li><li>Condi\u00e7\u00f5es de seguran\u00e7a no trabalho<\/li><li>Presta\u00e7\u00f5es sociais<\/li><li>Informa\u00e7\u00f5es de car\u00e1cter geral: Nome do empregado, identifica\u00e7\u00e3o, nome e endere\u00e7o da empresa, etc.<\/li><\/ul>\n\n<p>Um contrato de trabalho deve ser redigido de forma clara e concisa em chin\u00eas para ser legalmente v\u00e1lido.<\/p>\n\n<p>Um contrato que n\u00e3o cumpra estes requisitos coloca a entidade patronal em risco. A SERVIAP pode mant\u00ea-lo em boa situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Empregado_a_bordo\"><\/span>Empregado a bordo<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>Para contratar qualquer tipo de trabalhador, independente ou a tempo inteiro, a China exige deveres e responsabilidades espec\u00edficos e contratos de trabalho escritos.<\/p>\n\n<p>Devido ao elevado n\u00edvel de educa\u00e7\u00e3o dos cidad\u00e3os chineses, a empresa est\u00e1 pronta para oportunidades de externaliza\u00e7\u00e3o. No entanto, os sal\u00e1rios s\u00e3o normalmente inferiores ao que se pode esperar nos pa\u00edses ocidentais, especialmente nas cidades mais pequenas fora de Xangai ou Pequim.  <\/p>\n\n<p>A lei exige que as horas extraordin\u00e1rias n\u00e3o excedam 3 horas por dia. H\u00e1 um limite de 36 horas extraordin\u00e1rias por m\u00eas. As horas extraordin\u00e1rias ao fim-de-semana devem ser pagas com o dobro do sal\u00e1rio normal do trabalhador. E se um trabalhador tiver de trabalhar num feriado nacional, recebe o triplo do seu sal\u00e1rio normal.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Beneficios_dos_empregados_e_licenca_remunerada\"><\/span>Benef\u00edcios dos empregados e licen\u00e7a remunerada<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>\u00c9 claro que a China \u00e9 um pa\u00eds vasto e os sal\u00e1rios variam, embora quase sempre a taxas mais baixas do que na Am\u00e9rica.<\/p>\n\n<p>Na China, o rendimento m\u00e9dio anual de um trabalhador \u00e9 de 3,51,600 Yuan (aproximadamente 54,422 USD)<\/p>\n\n<p>O sal\u00e1rio real varia muito em fun\u00e7\u00e3o da localiza\u00e7\u00e3o do indiv\u00edduo, da sua experi\u00eancia e do trabalho que efectua. Por exemplo, as pessoas das cidades mais pequenas podem ganhar muito menos, enquanto as das cidades maiores ganham mais.  <\/p>\n\n<p>Existe uma f\u00f3rmula espec\u00edfica de escal\u00f5es para calcular o tempo livre remunerado (PTO) necess\u00e1rio para um trabalhador:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>O trabalhador tem mais de um ano e menos de dez anos de experi\u00eancia profissional acumulada: 5 dias de f\u00e9rias anuais remuneradas<\/li><li>O trabalhador tem mais de dez e menos de 20 anos de experi\u00eancia profissional acumulada: 10 dias de f\u00e9rias anuais remuneradas<\/li><li>O trabalhador tem mais de 20 anos de experi\u00eancia profissional acumulada: 15 dias de f\u00e9rias anuais remuneradas<\/li><\/ul>\n\n<p>Al\u00e9m disso, a Lei da Seguran\u00e7a Social abrange quase todas as circunst\u00e2ncias em que um trabalhador se pode encontrar, incluindo:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Seguro de pens\u00f5es<\/li><li>Seguro de desemprego<\/li><li>Seguro de sa\u00fade<\/li><li>Seguro de acidentes de trabalho<\/li><li>Seguro de maternidade<\/li><li>Fundo de habita\u00e7\u00e3o<\/li><\/ul>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Parceria_com_o_Grupo_Serviap_como_o_seu_empregador_de_registo_na_China\"><\/span>Parceria com o Grupo Serviap como o seu empregador de registo na China<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p>SERVIAP \u00e9 um dos principais empregadores de recordes (EOR) pronto a ajudar o seu neg\u00f3cio a expandir opera\u00e7\u00f5es em todo o mundo. Ajudamos a encontrar os empregados e as oportunidades que permitem que a sua empresa cres\u00e7a e tenha sucesso.<\/p>\n\n<p>A EOR na China \u00e9 um modelo de co-emprego. A SERVIAP assume todas as responsabilidades pelos seus empregados estrangeiros, permitindo-lhe concentrar-se nas actividades estrat\u00e9gicas da sua organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n<p><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/fale-com-o-nosso-time\/\">Contacte-nos<\/a> hoje para saber mais sobre como pode expandir o seu neg\u00f3cio com um empregador de registo na China.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contatos\"><\/span>Contatos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<script charset=\"utf-8\" type=\"text\/javascript\" src=\"\/\/js.hsforms.net\/forms\/shell.js\"><\/script><script> ({\n\tregion: \"na1\",\n\t ,\n\tformId: \" \"\n});\n<\/script>\n\n<script type=\"application\/ld+json\">{\n  \"@context\": \"https:\/\/schema.org\/\", \n  \"@type\": \"BreadcrumbList\", \n  \"itemListElement\": [{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 1, \n    \"name\": \"Global Outsourcing\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/global-outsoourcing\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 2, \n    \"name\": \"Nearshore Outsourcing\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/nearshore-outsourcing\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 3, \n    \"name\": \"Global Talent Acquisition\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/global-talent-acquisition\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 4, \n    \"name\": \"Businesses in Emerging Markets\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/challenges-and-opportunities-in-emerging-markets\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 5, \n    \"name\": \"Global Hiring\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/peo-professional-employer-organization\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 6, \n    \"name\": \"International PEO\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/international-peo-services\/\"  \n  }]\n}\n<\/script>\n\n<script type=\"application\/ld+json\">\n{\n  \"@context\": \"https:\/\/schema.org\",\n  \"@type\": \"FAQPage\",\n  \"mainEntity\": {\n    \"@type\": \"Question\",\n    \"name\": \"What Makes China Unique?\",\n    \"acceptedAnswer\": {\n      \"@type\": \"Answer\",\n      \"text\": \"<p>The Chinese people are known for possessing a strong work ethic. And tech startups enjoy success in China and grow larger year after year. It\u2019s anticipated that by 2030 China will become a techno-utopia with Chinese characteristics, replete with \u201cdeep tech\u201d such as cloud computing, artificial intelligence (AI), self-driving cars and cutting-edge chips. Many Chinese are trained in the science, technology, engineering and mathematics (STEM) fields, making the country a great option for outsourcing technology positions, accounting, and finance. \n\n<p>While the population of English speakers is growing, it\u2019s currently just over 1% of the Chinese. English and SERVIAP can bridge that language barrier and other essential business dealings, allowing easy access to the giant Asian market.\n\n<p>The number of English speakers goes up with each Chinese citizen who studies abroad. China has long directed its young people to pursue an international higher education in Western countries, including the United States, Canada, the United Kingdom and Australia. These students come back with impressive degrees in computer science, business, or engineering.\n\n<p>There\u2019s a large existing and valuable workforce in China. In fact, there\u2019s a treasure trove of workers with knowledge and experience in:\n<ol>\n<li>\nArtificial Intelligence\n<li>Machine Learning\n<li>Manufacturing\n<li>Energy\n<li>Agriculture and mining\n<p>China is ripe for outsourcing opportunities. However, salaries are typically lower than what can be expected in Western countries, especially in smaller cities outside of Shanghai or Beijing.\n\n<p>SERVIAP can help with your global expansion needs. Contact us today to learn how you can expand your business with EOR in China.\"\n    }\n  }\n}\n<!-- wpml:html_fragment <\/script>  -->\n\n    <div class=\"xs_social_share_widget xs_share_url after_content \t\tmain_content  wslu-style-1 wslu-share-box-shaped wslu-fill-colored wslu-none wslu-share-horizontal wslu-theme-font-no wslu-main_content\">\n\n\t\t\n        <ul>\n\t\t\t        <\/ul>\n    <\/div> \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Empregador de registo (EOR) na China A China \u00e9 uma economia emergente, pelo que as empresas americanas podem beneficiar de oportunidades de mercado substanciais atrav\u00e9s do investimento estrangeiro. Por conseguinte, \u00e9 fundamental recorrer a excelentes servi\u00e7os de gest\u00e3o global com um EOR na China e um PEO. 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