{"id":33913,"date":"2022-11-29T11:30:57","date_gmt":"2022-11-29T17:30:57","guid":{"rendered":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/"},"modified":"2023-09-28T07:51:10","modified_gmt":"2023-09-28T13:51:10","slug":"servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/","title":{"rendered":"Servi\u00e7os PEO na China: empregar rapidamente"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/#O_que_esperar_ao_utilizar_os_servicos_de_OPS_na_China\" >O que esperar ao utilizar os servi\u00e7os de OPS na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/#Regulamentos_de_emprego_que_um_PEO_na_China_ira_implementar\" >Regulamentos de emprego que um PEO na China ir\u00e1 implementar<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/#Alternativas_a_utilizacao_de_servicos_PEO_na_China\" >Alternativas \u00e0 utiliza\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os PEO na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/#Serviap_Global_fornece_servicos_de_PEO_na_China\" >Serviap Global fornece servi\u00e7os de PEO na China<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/servicos-peo-na-china-empregar-rapidamente-grande-pessoal-local\/#Contatos\" >Contatos<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>O crescimento e a evolu\u00e7\u00e3o do mercado chin\u00eas nas \u00faltimas d\u00e9cadas tem visto o mesmo tornar-se um destino popular para o investimento estrangeiro. Actualmente, com muitas empresas \u00e0 procura de talentos qualificados nesta economia em r\u00e1pido desenvolvimento, a utiliza\u00e7\u00e3o de <strong>servi\u00e7os PEO na China<\/strong> para contratar profissionais locais \u00e9 uma op\u00e7\u00e3o popular.<\/p>\n\n\n\n<p>Uma organiza\u00e7\u00e3o profissional de empregadores (PEO) contrata pessoal em nome de um cliente. Enquanto esses funcion\u00e1rios se reportam directamente ao cliente, o fornecedor trata do seu embarque, sal\u00e1rios, administra\u00e7\u00e3o, e eventual desembarque.<\/p>\n\n\n\n<p>Isso significa que o cliente n\u00e3o tem de se preocupar com regulamentos desconhecidos relacionados com a contrata\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de pessoal, enquanto desfruta dos benef\u00edcios de ter efectivamente pessoas no pa\u00eds a trabalhar directamente para elas. Sempre que necess\u00e1rio, um PEO na China pode tamb\u00e9m ajudar no recrutamento desse pessoal, identificando candidatos fortes para qualquer papel a apresentar ao cliente.<\/p>\n\n\n\n<p>Note-se que um prestador de servi\u00e7os de PEO na China tamb\u00e9m pode ser referido como um empregador de registo, enquanto o servi\u00e7o \u00e9 por vezes chamado de aluguer de empregados.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>VER TAMB\u00c9M:<\/strong> <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/6-beneficios-comprovados-do-aluguer-de-funcionarios-peo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">6 benef\u00edcios comprovados do aluguer de funcion\u00e1rios PEO<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Enquanto a China emergiu como um importante centro mundial de produ\u00e7\u00e3o na d\u00e9cada de 1990, o r\u00e1pido desenvolvimento da sua economia viu-a desenvolver um mercado interno de consumo cada vez maior, com uma classe m\u00e9dia em r\u00e1pido crescimento que \u00e9 uma fonte de talentos altamente qualificados e outros talentos profissionais.<\/p>\n\n\n\n<p>Em 2010, quando a China ultrapassou o Jap\u00e3o para se tornar a segunda maior economia do mundo em termos de PIB, menos de 35% da for\u00e7a de trabalho ativa do pa\u00eds trabalhava no sector dos servi\u00e7os, de acordo com os n\u00fameros do Banco Mundial. No entanto, em 2021, esse n\u00famero tinha saltado para quase 50%.<\/p>\n\n\n\n<p>Numa marca da economia em mudan\u00e7a do pa\u00eds, enquanto a propor\u00e7\u00e3o de pessoas que trabalham na ind\u00fastria se manteve relativamente consistente, pairando abaixo dos 30% durante a maior parte do per\u00edodo entre 2010 e 2021, a propor\u00e7\u00e3o de pessoas empregadas na agricultura diminuiu significativamente.<\/p>\n\n\n\n<p>Actualmente, os n\u00fameros publicados pelo Banco Mundial mostram que o pa\u00eds alberga cerca de 200 milh\u00f5es de trabalhadores altamente qualificados, entre uma popula\u00e7\u00e3o economicamente activa de cerca de 792 milh\u00f5es de pessoas.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-1024x444.jpg\" alt=\"Serviap Global gr\u00e1fico mostrando sectores econ\u00f3micos na China para acompanhar artigo sobre os servi\u00e7os PEO na China\" class=\"wp-image-51525\" style=\"width:750px\" width=\"750\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-1024x444.jpg 1024w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-300x130.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-768x333.jpg 768w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-1536x666.jpg 1536w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-1080x468.jpg 1080w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china-150x65.jpg 150w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/serviap-global-servicos-peo-na-china.jpg 1644w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em><div style=\"margin:0px auto; text-align:center;\">O sector de servi\u00e7os da China tem crescido significativamente nos \u00faltimos anos<\/div><\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>De acordo com <a href=\"https:\/\/www.gensler.com\/gri\/china-workplace-survey-2021\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">dados publicados pela Gensler<\/a>, apenas cerca de 1% dos profissionais trabalham de forma totalmente remota &#8211; uma propor\u00e7\u00e3o significativamente inferior \u00e0 verificada na Austr\u00e1lia, no Reino Unido ou nos Estados Unidos. No entanto, aproximadamente 87% dos professionais trabalham atrav\u00e9s de algum tipo de arranjo h\u00edbrido.<\/p>\n\n\n\n<p>Isto significa que apenas cerca de 12% dos profissionais trabalham a tempo inteiro num escrit\u00f3rio &#8211; menos de metade da propor\u00e7\u00e3o observada na Austr\u00e1lia, no Reino Unido e nos Estados Unidos, e menos de um ter\u00e7o da propor\u00e7\u00e3o observada em Fran\u00e7a.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre os profissionais chineses, os arranjos de trabalho remoto e h\u00edbrido s\u00e3o geralmente favorecidos, o que significa que os empregadores que podem oferecer tais hor\u00e1rios s\u00e3o capazes de atrair candidatos fortes.<\/p>\n\n\n\n<p>Isto coloca as empresas internacionais que utilizam um fornecedor de servi\u00e7os de PEO na China numa posi\u00e7\u00e3o forte quando contratam consultores, executivos de vendas, t\u00e9cnicos e outros empregados qualificados e profissionais, porque muitas vezes ser\u00e1 numa base remota ou h\u00edbrida.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>VER TAMB\u00c9M:<\/strong> <a href=\"https:\/\/cn.staging.serviapgroup.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">Guia de pa\u00edses da China<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>\u00c9 importante notar que a utiliza\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os PEO na China tamb\u00e9m pode ser uma boa op\u00e7\u00e3o para qualquer pessoa que procure estabelecer opera\u00e7\u00f5es de fabrico e outras opera\u00e7\u00f5es industriais no pa\u00eds, com os mesmos benef\u00edcios de conformidade e conveni\u00eancia oferecidos a qualquer pessoa que opte por tal acordo.<\/p>\n\n\n\n<p>Se estiver interessado em contratar atrav\u00e9s de um PEO na China, <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/solicitar-uma-proposta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">contate-nos<\/a> hoje para saber mais sobre como podemos apoi\u00e1-lo na realiza\u00e7\u00e3o de neg\u00f3cios nesta economia maci\u00e7a e em desenvolvimento.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"O_que_esperar_ao_utilizar_os_servicos_de_OPS_na_China\"><\/span><strong>O que esperar ao utilizar os servi\u00e7os de OPS na China<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Um prestador de servi\u00e7os de PEO na China contrata empregados em nome dos clientes, prestando apoio em todos os aspectos do recrutamento e emprego desse pessoal.<\/p>\n\n\n\n<p>Isto inclui a utiliza\u00e7\u00e3o da sua rede de recrutamento estabelecida para encontrar os melhores talentos locais, bem como o tratamento do embarque e administra\u00e7\u00e3o cont\u00ednua de quaisquer candidatos que sejam seleccionados. Assim como a sua folha de pagamentos, que incluir\u00e1 benef\u00edcios, compensa\u00e7\u00f5es, gest\u00e3o de tempo, e f\u00e9rias.<\/p>\n\n\n\n<p>O seu PEO na China ir\u00e1 obviamente cobrar uma taxa, que normalmente ser\u00e1 por funcion\u00e1rio e cobrada mensalmente como parte da factura\u00e7\u00e3o dos custos salariais. Essas taxas acabar\u00e3o geralmente por ser menos dispendiosas do que o processo de registo de uma entidade jur\u00eddica local e pessoal de apoio, a fim de contratar pessoal directamente.<\/p>\n\n\n\n<p>Mesmo quando os custos se tornam compar\u00e1veis, os servi\u00e7os de PEO na China oferecem muito mais comodidade, sem necessidade de o cliente tentar resolver regulamentos desconhecidos ou preocupar-se com potenciais problemas de conformidade que surjam.<\/p>\n\n\n\n<p>Ser\u00e1 tamb\u00e9m um processo muito mais r\u00e1pido, com um PEO na China capaz de identificar os candidatos e a bordo dos seleccionados numa quest\u00e3o de semanas &#8211; dependendo do n\u00famero de pessoas empregadas e do seu perfil.<\/p>\n\n\n\n<p>Outro benef\u00edcio chave da utiliza\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os de PEO na China \u00e9 a flexibilidade de poder facilmente aumentar ou diminuir o n\u00famero de empregados contratados. Embora, se trabalhar com um PEO na China que tamb\u00e9m forne\u00e7a tais servi\u00e7os noutros pa\u00edses, eles poder\u00e3o igualmente apoi\u00e1-lo caso mais tarde procure expandir-se para outro novo mercado.<\/p>\n\n\n\n<p>Para al\u00e9m de tudo isto, trabalhar com um PEO na China \u00e9 particularmente popular porque vem com a garantia do cumprimento de todos os regulamentos locais e evitar poss\u00edveis inconvenientes legais ou san\u00e7\u00f5es financeiras que podem resultar do incumprimento.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Regulamentos_de_emprego_que_um_PEO_na_China_ira_implementar\"><\/span><strong>Regulamentos de emprego que um PEO na China ir\u00e1 implementar<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>O seu PEO na China ir\u00e1 certificar-se de que uma s\u00e9rie de regulamentos de emprego s\u00e3o devidamente implementados, incluindo<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Horas:<\/strong> Segundo a lei chinesa, a semana m\u00e1xima de trabalho \u00e9 geralmente de 44 horas, com base em dias de oito horas. O seu fornecedor de servi\u00e7os PEO na China tamb\u00e9m garantir\u00e1 que o m\u00e1ximo di\u00e1rio de tr\u00eas horas extraordin\u00e1rias n\u00e3o seja excedido.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Sal\u00e1rio:<\/strong> Embora seja improv\u00e1vel que os profissionais que emprega atrav\u00e9s de um PEO na China ganhem o sal\u00e1rio m\u00ednimo, outros tipos de empregados, como os trabalhadores da ind\u00fastria ou da agricultura, podem ganhar. Vale a pena notar que os sal\u00e1rios m\u00ednimos diferem por regi\u00e3o, com o sal\u00e1rio m\u00ednimo mensal mais elevado de RMB 2,590 (aproximadamente US $360 \u00e0 data da publica\u00e7\u00e3o) encontrado em Xangai, enquanto o m\u00ednimo mensal mais baixo de RMB 1,340 (aproximadamente US $190) encontrado em Anhui.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>B\u00f4nus:<\/strong> Embora n\u00e3o exista uma obriga\u00e7\u00e3o legal de oferecer b\u00f3nus na China, poder\u00e1 descobrir que ter\u00e1 de oferecer incentivos para atrair os melhores talentos. Isto \u00e9 algo em que o seu fornecedor de servi\u00e7os de PEO na China poder\u00e1 aconselh\u00e1-lo, bem como implement\u00e1-lo uma vez estabelecido um acordo deste tipo.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>F\u00e9rias:<\/strong> O seu PEO na China registar\u00e1 e gerir\u00e1 as f\u00e9rias pagas dos empregados que contratar em seu nome, o que totalizar\u00e1 cinco dias de f\u00e9rias por ano para qualquer pessoa que tenha prestado pelo menos um ano de servi\u00e7o cont\u00ednuo. Esse subs\u00eddio aumenta para 10 dias de licen\u00e7a por ano, uma vez que um empregado tenha cumprido 10 anos de servi\u00e7o, e 15 dias de licen\u00e7a por ano, uma vez que tenha cumprido 20 anos de servi\u00e7o.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Doen\u00e7a:<\/strong> Os empregados podem ter direito a entre tr\u00eas meses a dois anos de licen\u00e7a por doen\u00e7a remunerada, dependendo de quantos anos prestaram de servi\u00e7o cont\u00ednuo ao seu empregador. Compreender o montante das licen\u00e7as por doen\u00e7a pagas aos funcion\u00e1rios \u00e9 algo a que um prestador de servi\u00e7os de PEO na China ser\u00e1 capaz de fornecer orienta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Alternativas_a_utilizacao_de_servicos_PEO_na_China\"><\/span><strong>Alternativas \u00e0 utiliza\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os PEO na China<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A principal alternativa \u00e0 utiliza\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os de PEO na China \u00e9 efectivamente criar uma entidade jur\u00eddica e empregar pessoal directamente. Isto pode ser mais demorado e dispendioso na fase de instala\u00e7\u00e3o. No entanto, se estiver empenhado numa presen\u00e7a a longo prazo no mercado e se se sentir confort\u00e1vel a lidar com os regulamentos locais, pode ser uma boa op\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p>Em alguns casos, as empresas que planeiam assumir tal compromisso continuar\u00e3o a contratar atrav\u00e9s de um PEO na China para come\u00e7ar, porque isso lhes permite come\u00e7ar no mercado enquanto passam pelo processo de forma\u00e7\u00e3o da empresa.<\/p>\n\n\n\n<p>Noutros casos, pode servir como precursor de um compromisso mais profundo, com o cliente a beneficiar do conhecimento do mercado que obter\u00e1 de um fornecedor de servi\u00e7os de OPA na China antes de decidir se pretende estabelecer uma entidade jur\u00eddica.<\/p>\n\n\n\n<p>Mesmo no caso de uma empresa optar por se estabelecer permanentemente no mercado, isso n\u00e3o significa necessariamente que um OPA na China n\u00e3o ser\u00e1 \u00fatil.<\/p>\n\n\n\n<p>Porque em muitos casos os prestadores de servi\u00e7os de PEO na China tamb\u00e9m oferecer\u00e3o recrutamento como um servi\u00e7o aut\u00f3nomo, o que significa que ainda \u00e9 poss\u00edvel explorar o seu conhecimento especializado do mercado de trabalho e da rede de recrutamento que desenvolveram ao longo de anos de actividade no pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Serviap_Global_fornece_servicos_de_PEO_na_China\"><\/span><strong>Serviap Global fornece servi\u00e7os de PEO na China<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Na Serviap Global, assistimos clientes que procuram servi\u00e7os de PEO na China, bem como oferecemos servi\u00e7os de recrutamento para clientes que procuram contrata\u00e7\u00f5es directas.<\/p>\n\n\n\n<p>A nossa presen\u00e7a global abrange dezenas de pa\u00edses em seis continentes, com escrit\u00f3rios em mercados-chave e parceiros de confian\u00e7a em muitos mais, por isso, em qualquer lugar onde precise de <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/peo-internacional\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">servi\u00e7os internacionais de PEO \/ EOR<\/a> ou <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/recrutamento-global-de-talentos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">servi\u00e7os globais de aquisi\u00e7\u00e3o de talentos<\/a>, podemos apoi\u00e1-lo.<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/solicitar-uma-proposta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\"><strong>Contate-nos<\/strong><\/a> hoje para saber mais.<\/p>\n\n\n\n<p>Ou leia <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/sobre-nos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">mais sobre n\u00f3s<\/a> como empresa, bem como sobre a <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/lideranca\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">nossa equipe de lideran\u00e7a<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contatos\"><\/span><strong>Contatos<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p> <script> ({\n    region: \"na1\",\n     ,\n    formId: \" \"\n  });\n<\/script><\/p>\n\n\n\n<script type=\"application\/ld+json\">{\n  \"@context\": \"https:\/\/schema.org\/\", \n  \"@type\": \"BreadcrumbList\", \n  \"itemListElement\": [{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 1, \n    \"name\": \"International PEO\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/peo-professional-employer-organization\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 2, \n    \"name\": \"Country Guide\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/country-guide\/\"  \n  },{\n    \"@type\": \"ListItem\", \n    \"position\": 3, \n    \"name\": \"Salary paycheck calculator\",\n    \"item\": \"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/payroll-salary-paycheck-calculator\/\"  \n  },{\n    \"@type\": 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