{"id":59937,"date":"2024-01-10T06:25:00","date_gmt":"2024-01-10T12:25:00","guid":{"rendered":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/?p=59937"},"modified":"2024-01-15T13:42:47","modified_gmt":"2024-01-15T19:42:47","slug":"empregador-de-registro-no-japao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/","title":{"rendered":"Empregador de registro no Jap\u00e3o: contrate profissionais de destaque no Leste Asi\u00e1tico"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/#Japao_visao_geral_do_pais\" >Jap\u00e3o: vis\u00e3o geral do pa\u00eds<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/#Contratacao_por_meio_de_um_empregador_de_registro_no_Japao\" >Contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/#Regulamentacoes_que_um_EOR_no_Japao_trata\" >Regulamenta\u00e7\u00f5es que um EOR no Jap\u00e3o trata<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/#Alternativas_a_contratacao_por_meio_de_um_empregador_de_registro_no_Japao\" >Alternativas \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/empregador-de-registro-no-japao\/#A_Serviap_Global_oferece_solucoes_globais_de_contratacao\" >A Serviap Global oferece solu\u00e7\u00f5es globais de contrata\u00e7\u00e3o<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>Um <strong>empregador de registro no Jap\u00e3o<\/strong> contrata profissionais em seu nome, cuidando da folha de pagamento e da administra\u00e7\u00e3o como parte do servi\u00e7o, permitindo que voc\u00ea integre rapidamente talentos excepcionais sem a necessidade de estabelecer uma entidade local.  <\/p>\n\n\n\n<p>Isso significa que voc\u00ea pode ter membros de equipes internacionais se reportando a voc\u00ea em pouco mais do que o tempo necess\u00e1rio para encontrar as pessoas certas para as fun\u00e7\u00f5es de que voc\u00ea precisa, o que seu empregador no Jap\u00e3o poder\u00e1 ajud\u00e1-lo.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>VEJA TAMB\u00c9M<\/strong>: <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/terceirizacao-do-call-center-5-grandes-destinos-a-considerar\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Terceiriza\u00e7\u00e3o de call center: 5 grandes destinos a considerar<\/a> <\/p>\n\n\n\n<p>Seu empregador de registro no Jap\u00e3o tamb\u00e9m garante total conformidade com todas as regulamenta\u00e7\u00f5es locais, assumindo a maior parte da responsabilidade relacionada a ser um empregador. Assim, voc\u00ea n\u00e3o precisa se preocupar em lidar com normas desconhecidas ou com o surgimento de complica\u00e7\u00f5es legais inesperadas.<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/solicitar-uma-proposta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Entre em contato conosco<\/strong><\/a> se quiser saber mais sobre como contratar por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Japao_visao_geral_do_pais\"><\/span>Jap\u00e3o: vis\u00e3o geral do pa\u00eds  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Conhecido como a &#8220;Terra do Sol Nascente&#8221;, o Jap\u00e3o est\u00e1 entre as cinco maiores economias do mundo em termos de PIB h\u00e1 mais de 50 anos, tendo passado por um per\u00edodo de r\u00e1pido crescimento e industrializa\u00e7\u00e3o que come\u00e7ou na d\u00e9cada de 1940 e ajudou o pa\u00eds a emergir como l\u00edder em inova\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica, bem como na fabrica\u00e7\u00e3o de autom\u00f3veis e eletr\u00f4nicos.  <\/p>\n\n\n\n<p>Com uma popula\u00e7\u00e3o de mais de 125 milh\u00f5es de pessoas, o iene (JPY) \u00e9 a moeda oficial, enquanto o japon\u00eas \u00e9 o idioma oficial do pa\u00eds, conhecido por usar tr\u00eas alfabetos distintos e ser notoriamente dif\u00edcil de dominar para falantes nativos da maioria dos idiomas europeus.  <\/p>\n\n\n\n<p>Embora a capital T\u00f3quio seja o centro comercial mais importante do pa\u00eds, o Jap\u00e3o abriga v\u00e1rias outras grandes \u00e1reas e cidades econ\u00f4mica e culturalmente importantes. Um excelente exemplo \u00e9 a regi\u00e3o sul de Kansai, onde as cidades de Osaka, Kobe e Nara est\u00e3o localizadas nas proximidades da antiga capital Kyoto.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large is-resized\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"674\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-1024x674.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-59886\" style=\"width:750px\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-1024x674.jpg 1024w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-300x197.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-768x505.jpg 768w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-1080x710.jpg 1080w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan-150x99.jpg 150w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-map-employer-of-record-in-japan.jpg 1090w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Um empregador de registro no Jap\u00e3o contrata profissionais que se reportam a voc\u00ea.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Nagoya \u00e9 outro centro industrial e de manufatura crucial, tamb\u00e9m localizado na maior ilha de Honshu, juntamente com Toyko e Osaka. Na ilha de Kyushu, no extremo sul do pa\u00eds, a cidade de Fukuoka abriga o segundo maior porto do Jap\u00e3o, depois de T\u00f3quio. Enquanto isso, na ilha de Hokkaido, ao norte, a capital regional, Sapporo, \u00e9 um centro cultural e econ\u00f4mico particularmente popular entre os turistas que praticam esportes de inverno.<\/p>\n\n\n\n<p>Como todas as na\u00e7\u00f5es altamente desenvolvidas, a economia do Jap\u00e3o \u00e9 dominada por servi\u00e7os, gerando cerca de 70% do PIB e empregando a mesma propor\u00e7\u00e3o da for\u00e7a de trabalho, mas possui um setor agr\u00edcola significativo e um setor industrial proeminente.<\/p>\n\n\n\n<p>As exporta\u00e7\u00f5es s\u00e3o dominadas por produtos manufaturados, incluindo autom\u00f3veis, computadores e outros eletr\u00f4nicos de consumo e semicondutores. As exporta\u00e7\u00f5es de produtos petroqu\u00edmicos, farmac\u00eauticos, t\u00eaxteis, alimentos processados, cobre, ferro e a\u00e7o tamb\u00e9m s\u00e3o importantes.<\/p>\n\n\n\n<p>Por ser um pa\u00eds altamente desenvolvido, com um enorme setor de servi\u00e7os e um excelente sistema educacional, o Jap\u00e3o produz um grande n\u00famero de profissionais altamente qualificados. A cultura profissional do pa\u00eds \u00e9 famosa por sua \u00eanfase na dedica\u00e7\u00e3o, nos altos padr\u00f5es e no respeito \u00e0 senioridade.<\/p>\n\n\n\n<p>Embora a Lei de Normas Trabalhistas do Jap\u00e3o estabele\u00e7a um hor\u00e1rio de trabalho regular de 40 horas semanais, um sistema adicional de hor\u00e1rio flex\u00edvel \u00e9 comum em muitas empresas. De acordo com dados <a href=\"https:\/\/www.oecdbetterlifeindex.org\/countries\/japan\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">da OCDE<\/a>, a taxa de emprego de pessoas com idade entre 15 e 64 anos no Jap\u00e3o \u00e9 cerca de 10% maior do que a m\u00e9dia global.  <\/p>\n\n\n\n<p>A enorme economia de tecnologia e inova\u00e7\u00e3o do pa\u00eds \u00e9 sustentada por um grande n\u00famero de graduados em disciplinas relacionadas a ci\u00eancia, tecnologia, engenharia e matem\u00e1tica (STEM). Isso deve aumentar ainda mais, com o governo <a href=\"https:\/\/www.japantimes.co.jp\/news\/2023\/07\/21\/national\/japan-billion-universities-science-education\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">anunciando em 2022 a designa\u00e7\u00e3o de 300 bilh\u00f5es de ienes<\/a> (aproximadamente US$ 2 bilh\u00f5es) em financiamento para promover mais estudos de assuntos STEM. Portanto, a oferta de talentos em tecnologia deve crescer ainda mais no futuro.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contratacao_por_meio_de_um_empregador_de_registro_no_Japao\"><\/span>Contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A contrata\u00e7\u00e3o de membros da equipe por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o oferece uma s\u00e9rie de vantagens, sendo que uma das mais not\u00e1veis \u00e9 que n\u00e3o ser\u00e1 necess\u00e1rio estabelecer uma entidade legal no pa\u00eds, o que torna o processo mais \u00e1gil. Efetivamente, voc\u00ea pode ter pessoas no lugar no tempo que leva para encontrar os candidatos certos para as fun\u00e7\u00f5es de que precisa, geralmente em quest\u00e3o de semanas e, \u00e0s vezes, em apenas alguns dias.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image alignright size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"384\" height=\"253\" src=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-article-employer-of-record-in-japan-pexels-mimi-thian-7b-9chdkgfg-unsplash.jpg\" alt=\"A contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o \u00e9  \" class=\"wp-image-59891\" srcset=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-article-employer-of-record-in-japan-pexels-mimi-thian-7b-9chdkgfg-unsplash.jpg 384w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-article-employer-of-record-in-japan-pexels-mimi-thian-7b-9chdkgfg-unsplash-300x198.jpg 300w, https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/serviap-global-article-employer-of-record-in-japan-pexels-mimi-thian-7b-9chdkgfg-unsplash-150x99.jpg 150w\" sizes=\"(max-width: 384px) 100vw, 384px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Um EOR contrata profissionais para voc\u00ea.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Para isso, seu empregador de registro no Jap\u00e3o ter\u00e1 uma rede de recrutamento estabelecida e um hist\u00f3rico de identifica\u00e7\u00e3o e contrata\u00e7\u00e3o de talentos excepcionais para seus clientes. Isso significa que voc\u00ea pode esperar que a pesquisa seja conclu\u00edda no menor tempo poss\u00edvel.<\/p>\n\n\n\n<p>Outra grande vantagem que um empregador de registro no Jap\u00e3o oferece \u00e9 a conformidade com as regulamenta\u00e7\u00f5es locais, enquanto que, no caso de surgir um problema de n\u00e3o conformidade, ser\u00e1 o provedor que assumir\u00e1 a maior parte ou toda a responsabilidade legal. Isso significa que voc\u00ea pode operar com seguran\u00e7a, sabendo que n\u00e3o haver\u00e1 penalidades financeiras ou problemas legais inesperados.<\/p>\n\n\n\n<p>Como parte de um pacote padr\u00e3o de servi\u00e7os de EOR, seu empregador de registro supervisionar\u00e1 a folha de pagamento de todas as pessoas empregadas em seu nome, garantindo tamb\u00e9m o cumprimento de todas as responsabilidades legais relacionadas ao tempo livre remunerado e a outros tipos de licen\u00e7a.<\/p>\n\n\n\n<p>Um empregador de registro no Jap\u00e3o tamb\u00e9m pode dar suporte com servi\u00e7os suplementares, como assist\u00eancia para garantir um visto para qualquer pessoa que esteja se mudando para o pa\u00eds em nome da empresa contratante. Enquanto isso, se mais tarde voc\u00ea decidir estabelecer sua pr\u00f3pria entidade e come\u00e7ar a empregar pessoas diretamente, seu EOR poder\u00e1 ajudar com servi\u00e7os de recrutamento cont\u00ednuos.<\/p>\n\n\n\n<p>Lembre-se de que, se voc\u00ea estiver procurando contratar profissionais no Jap\u00e3o como parte de uma estrat\u00e9gia de expans\u00e3o internacional que, posteriormente, incluir\u00e1 outros pa\u00edses, talvez seja melhor procurar um provedor com presen\u00e7a em v\u00e1rios pa\u00edses, para que ele tamb\u00e9m possa ajud\u00e1-lo em outros lugares no futuro.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Regulamentacoes_que_um_EOR_no_Japao_trata\"><\/span>Regulamenta\u00e7\u00f5es que um EOR no Jap\u00e3o trata  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Seu empregador de registro no Jap\u00e3o garantir\u00e1 a conformidade com uma ampla gama de regulamenta\u00e7\u00f5es locais, inclusive:  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Contratos de trabalho:<\/strong> os contratos oficiais podem ser a termo ou por tempo indeterminado. Eles podem ser assinados pelo empregador e pelo empregado em qualquer idioma, mas a maioria dos empregadores usa o idioma japon\u00eas.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Hor\u00e1rio de trabalho: <\/strong>o hor\u00e1rio de trabalho em tempo integral no Jap\u00e3o \u00e9 de 40 horas por semana e 8 horas por dia.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Sal\u00e1rio m\u00ednimo:<\/strong> A partir de 2023, o sal\u00e1rio m\u00ednimo no Jap\u00e3o foi fixado em 1002 JPY por hora (aproximadamente US$ 6,94), para um sal\u00e1rio mensal em tempo integral de 160.320 JPY (aproximadamente US$ 1.108).  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>F\u00e9rias e feriados p\u00fablicos:<\/strong> Os funcion\u00e1rios recebem uma licen\u00e7a anual obrigat\u00f3ria de 10 a 20 dias por ano, com base no tempo de servi\u00e7o, e h\u00e1 16 feriados oficiais.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Seguro-sa\u00fade:<\/strong> Obrigat\u00f3rio. O imposto sobre a folha de pagamento do empregador inclui uma contribui\u00e7\u00e3o de 4,935% para o seguro-sa\u00fade, enquanto os impostos dos funcion\u00e1rios representam um adicional de 4,905%.  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Licen\u00e7a m\u00e9dica:<\/strong> a licen\u00e7a m\u00e9dica n\u00e3o \u00e9 obrigat\u00f3ria no Jap\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Impostos:<\/strong> A taxa padr\u00e3o de IVA no Jap\u00e3o \u00e9 de 10%. Alguns bens e servi\u00e7os s\u00e3o taxados com um IVA de 8%.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Alternativas_a_contratacao_por_meio_de_um_empregador_de_registro_no_Japao\"><\/span>Alternativas \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A alternativa mais comum \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o \u00e9 estabelecer uma entidade legal e empregar profissionais diretamente. Essa pode ser a melhor op\u00e7\u00e3o para quem pretende estabelecer uma presen\u00e7a de longo prazo no pa\u00eds, mas exige um desembolso inicial significativamente grande, pois a entidade \u00e9 estabelecida e a equipe necess\u00e1ria para dar suporte \u00e0s fun\u00e7\u00f5es que est\u00e3o sendo contratadas tamb\u00e9m \u00e9 integrada.<\/p>\n\n\n\n<p>Isso tamb\u00e9m significa assumir a responsabilidade pela conformidade com as normas locais e provavelmente ainda exigir\u00e1 que voc\u00ea fa\u00e7a uma parceria com um provedor de recrutamento para encontrar candidatos fortes para as fun\u00e7\u00f5es que deseja preencher.<\/p>\n\n\n\n<p>Outra op\u00e7\u00e3o al\u00e9m da contrata\u00e7\u00e3o por meio de um empregador de registro no Jap\u00e3o \u00e9 o <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/blog\/contratar-grandes-empreiteiros-internacionais-independentes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">recrutamento de prestadores de servi\u00e7os internacionais independentes<\/a>. Esses freelancers trabalham de forma independente e, embora possam cobrar um pr\u00eamio por seus servi\u00e7os, trabalham com base em projetos, o que lhes d\u00e1 incentivo para serem eficientes, fornecem suas pr\u00f3prias ferramentas e equipamentos e t\u00eam direito apenas a benef\u00edcios limitados.  <\/p>\n\n\n\n<p>Esteja ciente de que muitos pa\u00edses intensificaram os esfor\u00e7os para evitar a classifica\u00e7\u00e3o incorreta de funcion\u00e1rios de tempo integral como prestadores de servi\u00e7os, sendo que essa classifica\u00e7\u00e3o incorreta pode acarretar penalidades pesadas. Portanto, se estiver pensando em contratar prestadores de servi\u00e7os, vale a pena <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/ferramenta-de-risco\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">revisar seu n\u00edvel de risco de classifica\u00e7\u00e3o incorreta<\/a> com base nas condi\u00e7\u00f5es em que eles trabalhar\u00e3o.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Serviap_Global_oferece_solucoes_globais_de_contratacao\"><\/span>A Serviap Global oferece solu\u00e7\u00f5es globais de contrata\u00e7\u00e3o  <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Na Serviap Global, auxiliamos as empresas com solu\u00e7\u00f5es globais de contrata\u00e7\u00e3o em mais de 100 pa\u00edses em todo o mundo, portanto, se voc\u00ea estiver procurando trabalhar com um empregador de registro no Jap\u00e3o, podemos ajud\u00e1-lo.  <\/p>\n\n\n\n<p>Nosso portf\u00f3lio de servi\u00e7os inclui<a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/eor-internacional\/\"> servi\u00e7os internacionais de PEO\/EOR<\/a>, contrata\u00e7\u00e3o de prestadores de servi\u00e7os e <a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/recrutamento-global-de-talentos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">aquisi\u00e7\u00e3o global de talentos<\/a> para ajudar a identificar candidatos para contrata\u00e7\u00e3o direta. <\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/solicitar-uma-proposta\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Contate-nos<\/strong><\/a> para saber mais sobre como o podemos ajudar. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"Benefits of a distributed workforce.\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/ZFMMaQg2eu8?start=14&#038;feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>A Serviap Global oferece solu\u00e7\u00f5es globais de contrata\u00e7\u00e3o<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n    <div class=\"xs_social_share_widget xs_share_url after_content \t\tmain_content  wslu-style-1 wslu-share-box-shaped wslu-fill-colored wslu-none wslu-share-horizontal wslu-theme-font-no wslu-main_content\">\n\n\t\t\n        <ul>\n\t\t\t        <\/ul>\n    <\/div> \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Um empregador de registro no Jap\u00e3o contratar\u00e1 profissionais para voc\u00ea por meio de sua pr\u00f3pria entidade local e cuidar\u00e1 da folha de pagamento como parte do servi\u00e7o.<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":59879,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","postBodyCss":"","postBodyMargin":[],"postBodyPadding":[],"postBodyBackground":{"backgroundType":"classic","gradient":""},"footnotes":""},"categories":[277,1728],"tags":[1729,279,280],"class_list":["post-59937","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-global-eor-pt-br","category-noticias-japao","tag-contratacao-na-asia","tag-employer-of-record-pt-br","tag-eor-pt-br"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/59937","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=59937"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/59937\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/59879"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=59937"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=59937"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev2025.serviapgroup.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=59937"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}